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- 社会保険労務士業務の料金体系
総合顧問（相談業務と手続き業務をセットにした顧問契約）
| 基本料金 | 20,000円 ＋（1,000円×人数） |
人事労務顧問（相談業務のみの顧問契約）
| 人数 | 20名未満 | 20名以上50名未満 | 50名以上100名未満 | 100名以上 |
| 月額 | 20,000円 | 30,000円 | 50,000円 | 応相談 |
給与計算
| 人数 | 基本報酬 | 1名あたり単価 | タイムカード集計 |
| 月額 | 20,000円 | 1,000円 | 500円 |
※給与計算は総合顧問を受任した場合のみの業務となり、単独では行っておりません。
※賞与・年末調整は別途月額の1か月分となります。
人数に変動があった場合は、報酬を改定させていただきます。
人数にはパート、アルバイト、嘱託社員などを含みます。
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就業規則作成
就業規則（本則） 200,000円～ 賃金規定 100,000円～ 諸規定の作成 50,000円～ -
助成金申請
着手金 なし 手続き報酬 受給額の30％～ -
障害年金申請
着手金 21,600円 手続き報酬 遡及分の10％（遡及がある場合）＋ 年金2か月分 -
退職金制度の設計
コンサルティング料 300,000円～ -
評価制度の設計
コンサルティング料 500,000円～ -
賃金制度の設計
コンサルティング料 500,000円～