今回は、今注目の『企業型確定拠出年金（DC）』についてです。
企業型確定拠出年金（DC）は、公的年金（国民年金・厚生年金）を補完する制度として
２００１年に開始された制度です。企業が毎月拠出した掛金を、加入者が年金資金を自ら運用し、その運用成績により将来受け取る年金額が変わります。

企業型確定拠出年金（DC）は導入企業・加入者の双方にメリットがあります！

企業型確定拠出年金（DC）のメリット
企業のメリット
①人材確保や従業員のモチベーションアップに！
②経営者・役員も加入できます
③事業主が負担する掛金は全額損金

加入者のメリット
①掛金は拠出時非課税、年金で受け取る場合は公的年金控除の対象
②運用次第で老後の資産が増える可能性がある
③ポータビリティで転職時も持ち運びが可能

情報収集の一つとして、ぜひ一度ご活用ください。
ご不明な点などございましたら、お気軽にお問合せください。

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